Produkt zum Begriff Entscheidungsfindung:
-
Unterstützte Entscheidungsfindung in sozialen Berufen (Stoy, Thorsten~Tolle, Beatrix-Patrizia)
Unterstützte Entscheidungsfindung in sozialen Berufen , Menschen mit Behinderungen müssen zur Sicherung von Gesundheit und sozialer Teilhabe ständig Entscheidungen treffen. Wenn sie dabei die Hilfe einer Fachkraft benötigen, spricht man von »Unterstützter Entscheidungsfindung«. Doch wie kann es gelingen, dass dem Willen des betroffenen Menschen entsprochen wird, wie es das Teilhaberecht und das neue Betreuungsrecht fordern? Bei der Unterstützten Entscheidungsfindung sind die Wünsche, der Wille und die Präferenzen der begleiteten Person ausschlaggebend. Die Aufgabe der Fachkraft besteht darin, die Entscheidungsfindung durch eine Erweiterung des Möglichkeitsraums und den Abbau isolierender Bedingungen zu erleichtern. Das Mittel der Wahl ist der Dialog, in dem gemeinsam herauszufinden ist, welche Entscheidung am besten zu den persönlichen Bedürfnissen und Motiven der Klient*in passt. Das Buch vermittelt hierzu den theoretischen Rahmen und das methodische Rüstzeug. Praxisbeispiele illustrieren, wie die Rechts- und Handlungsfähigkeit der begleiteten Menschen gestärkt werden können. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230213, Autoren: Stoy, Thorsten~Tolle, Beatrix-Patrizia, Seitenzahl/Blattzahl: 144, Abbildungen: 6 zweifarbige Abbildungen, Keyword: Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Berufsbetreuer; Artikel 12 UN-BRK; Betreuungsrechtsreform; Betreuungsvollmacht; Entscheidungsprozess; Geschäftsfähigkeit; Handlungsfähigkeit; Lehrbuch; Menschen mit Behinderungen; Missbrauch der Betreuerfunktion; Partizipation; Rechtsfähigkeit; Selbstbestimmung; Sozialarbeit studieren; Soziale Arbeit; Studium Sozialarbeit; UN BRK; gesetzliche Betreuer, Fachschema: Entscheidungstheorie~Sozialarbeit~Studium, Fachkategorie: Entscheidungstheorie, allgemein~Hochschulbildung, Fort- und Weiterbildung, Thema: Optimieren, Warengruppe: TB/Sozialwissenschaften allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 237, Breite: 168, Höhe: 11, Gewicht: 318, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2685771
Preis: 25.00 € | Versand*: 0 € -
Wallner, Larissa: Theoretische Produktivität
Theoretische Produktivität , Die Untersuchung geht der Frage nach, wie es mit Kants kritischer Philosophie begreifbar ist, dass wir neue Gedanken entwickeln und mustergültige originelle, ästhetische Formen finden. Theoretische Produktivität ist ein subjektiver Veränderungsprozess in der Zeit, der Überzeugungen und die Art, wie diese für wahr gehalten werden, betrifft. Einerseits ist intellektuelle Produktion bei Kant durch universelle Erkenntnisvermögen bestimmt, andererseits von empirischer, historischer Erfahrung informiert. Die Entwicklung innovativer Gedanken und origineller ästhetischer Formen beruht auf einem Ineinandergreifen von produktivem Imaginieren, produktivem Selbstdenken und orientierendem Entwerfen. Mit Kant ist theoretische Produktivität als bestimmbare wie auch als zukunftsoffene intellektuelle Aktivität begreifbar. Beide Fälle setzen theoretische Freiheit notwendig voraus. The study explores how Kant's critical philosophy enables us to develop new ideas and find original, exemplary aesthetic forms. Theoretical productivity is a subjective process of change over time that affects beliefs and the way they are held to be true. On the one hand, Kant's intellectual production is determined by universal cognitive capacities, on the other hand it is informed by empirical, historical experience. The development of innovative thought and original aesthetic forms is based on an intertwining of productive imagining, productive self-thinking and orienting design. With Kant, theoretical productivity can be understood as both determinable and open-ended intellectual activity. Both cases necessarily presuppose theoretical freedom. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 39.00 € | Versand*: 0 € -
MagMind1 Produktivität (60 Kapseln)
Entdecke Jarrow Formulas MagMind Produktivität, eine sorgfältig entwickelte Formel, um deine tägliche Konzentration zu unterstützen. Diese pflanzlichen Kapseln sind darauf ausgelegt, zu deinem allgemeinen Wohlbefinden beizutragen und sich dabei auf Produktivität zu konzentrieren. Sie enthalten unter anderem Magnesium, das gut für die Lernleistung, Konzentrationsfähigkeit und das Gedächtnis ist.
Preis: 43.60 € | Versand*: 0.00 € -
Nachhaltigkeit im Nonprofit-Bereich
Nachhaltigkeit im Nonprofit-Bereich , Nachhaltiges Handeln ist in der Wirtschaft zwischenzeitlich als zentrale Säule verankert. Nicht zuletzt durch neue EU-Verordnungen im Rahmen des Europäischen Green Deals ist es vom ehemaligen Alleinstellungsmerkmal zur Pflichtaufgabe für (Sozial-)Unternehmen geworden. Das Praxisbuch nimmt diese Veränderungen in den Blick, motiviert Entscheidungsträger:innen im Nonprofit- Bereich und gibt konkrete Hilfestellung für die Umsetzung von Nachhaltigkeitsmanagement in Nonprofit-Organisationen. Eine nachhaltig aufgestellte Sozialwirtschaft, die auch aus einer inneren Überzeugung heraus handelt, ist zukunfts- und wettbewerbsfähig und ein attraktiver Arbeitgeber. Diese Potenziale gilt es frühzeitig zu nutzen. Das Buch führt zunächst in die gesetzlichen Rahmenwerke und deren Relevanz für Nonprofit-Organisationen ein. Anschließend nimmt es die steigenden Anforderungen an die Nachhaltigkeitsberichterstattung in den Blick und erleichtert den Einstieg in Management- und Berichtssysteme durch konkrete Einblicke von Anwender- Organisationen. Darüber hinaus arbeitet es die Bedeutung von Nachhaltigkeit für die Unternehmensführung sowie die veränderten Rahmenbedingungen bezüglich der Wirtschaftsprüfung heraus. Abschließend wird ein Tool vorgestellt, das die Erfassung von Nachhaltigkeits- Kennzahlen erleichtern kann. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 32.10 € | Versand*: 0 €
-
In welchen Bereichen können kollektive Entscheidungsfindung und Zusammenarbeit zur Förderung von Innovation und Effizienz eingesetzt werden?
Kollektive Entscheidungsfindung und Zusammenarbeit können in der Produktentwicklung eingesetzt werden, um verschiedene Perspektiven und Ideen zu integrieren und innovative Lösungen zu entwickeln. In der Projektplanung und -umsetzung können sie dazu beitragen, Ressourcen effizient zu nutzen und die Effektivität der Teamarbeit zu steigern. Im Bereich des Qualitätsmanagements können kollektive Entscheidungsfindung und Zusammenarbeit dazu beitragen, Prozesse zu optimieren und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben. Auch in der Unternehmensführung können sie genutzt werden, um strategische Entscheidungen zu treffen und die Mitarbeitermotivation zu steigern.
-
Wie beeinflusst die betriebswirtschaftliche Entscheidungsfindung das finanzielle Wachstum eines Unternehmens?
Die betriebswirtschaftliche Entscheidungsfindung hilft dabei, effiziente und rentable Investitionen zu tätigen, die langfristig das finanzielle Wachstum des Unternehmens fördern. Durch die Analyse von Kosten, Umsätzen und Risiken können fundierte Entscheidungen getroffen werden, die die Profitabilität steigern. Eine strategische und gut durchdachte Entscheidungsfindung kann dazu beitragen, die finanzielle Stabilität und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern und langfristiges Wachstum zu ermöglichen.
-
Wie beeinflusst die Organisationsstruktur die Effizienz und Produktivität eines Unternehmens in Bezug auf Führung, Kommunikation und Entscheidungsfindung?
Die Organisationsstruktur eines Unternehmens beeinflusst die Effizienz und Produktivität, indem sie die Führungsebene definiert und die Verantwortlichkeiten klar festlegt. Eine klare Hierarchie und klare Rollen ermöglichen eine effektive Führung und erleichtern die Kommunikation innerhalb des Unternehmens. Eine flache Organisationsstruktur kann die Entscheidungsfindung beschleunigen und die Flexibilität erhöhen, während eine hierarchische Struktur die Kontrolle und Koordination erleichtern kann. Letztendlich hängt die Effizienz und Produktivität eines Unternehmens von der passenden Organisationsstruktur ab, die die Führung, Kommunikation und Entscheidungsfindung unterstützt.
-
Wie beeinflusst die Betriebswirtschaft die Entscheidungsfindung und das langfristige Wachstum von Unternehmen?
Die Betriebswirtschaft hilft Unternehmen, fundierte Entscheidungen zu treffen, indem sie Daten analysiert, Risiken bewertet und Ressourcen effizient einsetzt. Durch die Anwendung betriebswirtschaftlicher Prinzipien können Unternehmen langfristige Wachstumsstrategien entwickeln und umsetzen. Eine solide betriebswirtschaftliche Grundlage ermöglicht es Unternehmen, rentabel zu wachsen, Wettbewerbsvorteile zu erlangen und langfristig erfolgreich zu sein.
Ähnliche Suchbegriffe für Entscheidungsfindung:
-
Das große Handbuch Nachhaltigkeit
Das große Handbuch Nachhaltigkeit , Vorteile 333 Antworten darauf, mit welchen Werkzeugen konkret an der Nachhaltigkeit eines Unternehmens gearbeitet werden kann - im Kleinen und Großen, vom Controlling bis zur Produktion Wie sich Unternehmen auch den konkreten Herausforderungen von ESG, EU Green Deal oder dem Lieferkettensorgfaltspflichtgesetz stellen Zum Werk Neue Regularien, die durch den Ukrainekrieg ausgelöste Energiekrise und immer häufiger auftretende Klimakatastrophen treiben Unternehmen zu mehr Nachhaltigkeit. Auch die Forderungen jüngerer Generationen nach mehr nachhaltigen und umweltbewussten Angeboten werden immer lauter. Nicht zu vernachlässigen sind die weltweite Ressourcenknappheit und ein Personalmangel, was Unternehmer in die Enge treibt, ihre Produkte, Prozesse und Geschäftsmodelle neuzudenken. Den meisten Unternehmen fehlen noch Wissen, Ideen, ein Fahrplan und konkrete Methoden zur nachhaltigen Transformation des eigenen Geschäftsmodells. Dabei ist Nachhaltigkeit neben der digitalen Transformation das zweite große Zukunftsthema und wird mittel- bis langfristig gesehen jedes Unternehmen treffen - ob es will oder nicht. Die Komplexität des Themas sowie fehlendes methodisches Wissen lässt jedoch viele in unnötige Erstarrung verfallen: "Lieber nichts als etwas Falsches tun" ist für viele die aktuelle Devise. Es braucht daher anfassbare Methoden, Inspiration und vor allem eine Guideline, um das Thema Nachhaltigkeit im Business umzusetzen. Das schafft dieses umfassende Buch. Zielgruppe Für kaufmännische Führungskräfte, Entwicklerinnen und Entwickler neuer Geschäftsmodelle, Innovations-Teams, Strategieabteilungen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 89.00 € | Versand*: 0 € -
Handbuch Nachhaltigkeit im Vergaberecht
Handbuch Nachhaltigkeit im Vergaberecht , Zum Werk Das Handbuch behandelt die gesamte Bandbreite der strategischen Beschaffung unter Berücksichtigung von qualitativen, ökologischen, sozialen und innovativen Aspekten. Systematisch werden die rechtlichen Grundlagen für die Berücksichtigung von Aspekten der sozialen und ökologischen Nachhaltigkeit im Vergaberecht dargestellt. Die Möglichkeiten der Implementierung von Nachhaltigkeitskriterien in Vergabeverfahren werden praxisnah und dogmatisch fundiert aufgezeigt. Inhalt Grundlagen: Von dem Begriff und der Dimension der Nachhaltigkeit über die bestehenden Rechtsgrundlagen bis hin zur strategischen Gestaltung der Beschaffung. Vorbereitung des Vergabeverfahrens: Haushalts- und vergaberechtliche Rahmenbedingungen sowie praktische Umsetzung bei öffentlichen Auftraggebern. Gestaltung der Vergabeunterlagen: Insb. Eignungskriterien, Anforderungen an die Leistung, Zuschlagskriterien/Wertungsformeln, Ausführungsbedingungen. Nachweisführung: Insb. Gütezeichen, Zertifizierungen. Praxisrelevante Beschaffungsgegenstände: Bauleistungen, IT/TK, Energie, Fahrzeuge etc. Vorteile auf einen Blick systematischer, anwenderfreundlicher Überblick über die gesamte Bandbreite der strategischen Beschaffung. Auftraggeberinnen und Auftraggeber erhalten zielorientierte, praktische Vorschläge für die Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten in Vergabeverfahren. Bieterinnen und Bieter erhalten eine Orientierung in Bezug auf die in einem Vergabeverfahren gestellten Anforderungen mit Nachhaltigkeitsbezug. Neben den "Werkzeugen" der strategischen Beschaffung werden auch Hilfestellungen zur effizienten Umsetzung sowie zur Verfolgung einer maßvollen und generationengerechten Beschaffung gegeben. Zielgruppe Für Vergabestellen der öffentlichen Auftraggeber, Unternehmen, Rechnungsprüfungsstellen sowie Rechtsanwenderinnen und Rechtsanwender. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 139.00 € | Versand*: 0 € -
Hümer, Bernd-Michael: Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen analysieren und fördern
Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen analysieren und fördern , Geprüfte kaufmännische Fachwirte nach der Handwerksordnung und ihre Kolleginnen übernehmen als "rechte Hand" der handwerklichen Unternehmer und Unternehmerinnen die kaufmännische Leitung eines Unternehmens oder werden für die Leitung einer Filiale eingesetzt. Als "engste Mitarbeiter" müssen sie über fundiertes betriebswirtschaftliches Wissen und soziale Kompetenz verfügen. Das vorliegende Lehrbuch soll dabei helfen, dieses Fachwissen zu erwerben, zu vertiefen und zu erweitern. Es ist als Begleitmaterial zu den Weiterbildungslehrgängen sowie zum ergänzenden und vertiefenden Selbstlernen konzipiert und inhaltlich eng an den Vorgaben des bundeseinheitlichen Rahmenlehrplans zum Handlungsbereich 1 "Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen analysieren und fördern" ausgerichtet. Der Aufbau dieses Lehrbuchs entspricht den für dieses Fachgebiet vorgegebenen sechs Lerneinheiten, in denen schwerpunktmäßig die Handlungsgebiete Volkswirtschaft, Unternehmensziele, betriebliche Funktionen, Kooperationen und Unternehmensrecht angesprochen werden. Zahlreiche praktische Beispiele und Handlungssituationen stammen dazu aus Handwerksbetrieben. "Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen analysieren und fördern" kann jedoch auch jederzeit in anderen Wirtschaftsbereichen eingesetzt werden. Perfekte Abstimmung auf die Lehrgänge: Exakt nach den Vorgaben des neuen, bundeseinheitlichen Rahmenlehrplans. Handlungsorientierte Wissensvermittlung: für jeden Handlungsbereich genau ein Lehrbuch. Prüfungsorientierte Unterrichtsgestaltung: mit zahlreichen Fallbeispielen sowie Übungs- und Wiederholungsfragen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 34.90 € | Versand*: 0 € -
Nachhaltigkeit und Demokratie (Heidenreich, Felix)
Nachhaltigkeit und Demokratie , Was bedeutet das Ziel der Nachhaltigkeit für unsere Demokratie? Angeblich besteht ein Gegensatz zwischen dem Anspruch auf individuelle Freiheit einerseits und der ökologischen Notwendigkeit der kollektiven Selbstbeschränkung andererseits. Um einen Weg aus diesem vermeintlichen Dilemma aufzuzeigen, greift Felix Heidenreich in seinem grundlegenden Buch auf die republikanische Tradition der Demokratietheorie zurück. Wo der Liberalismus die Freiheit als individuelle Ungebundenheit feiert, konzipiert der Republikanismus Freiheit als kollektive Selbstbindung. Demokratie besteht dann nicht darin, einem Minimum an Regelungen unterworfen zu sein, sondern sich selbst als Koautor:in kollektiver Selbstbindungen zu verstehen, die den Aufbau nachhaltiger Lebenswelten ermöglichen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230515, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: suhrkamp taschenbücher wissenschaft#2388#, Autoren: Heidenreich, Felix, Seitenzahl/Blattzahl: 243, Keyword: Bücher Neuerscheinungen; Liberalismus; Neuerscheinungen; Republikanismus; STW 2388; STW2388; aktuelles Buch; neues Buch; suhrkamp taschenbuch wissenschaft 2388; Ökologie, Fachschema: Politik / Politikwissenschaft~Politikwissenschaft~Politologie, Thema: Auseinandersetzen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Suhrkamp Verlag AG, Verlag: Suhrkamp Verlag AG, Verlag: Suhrkamp, Länge: 168, Breite: 108, Höhe: 17, Gewicht: 152, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0020, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2741764
Preis: 20.00 € | Versand*: 0 €
-
Wie beeinflusst die Organisationsstruktur die Effizienz und Produktivität eines Unternehmens in Bezug auf die Arbeitsabläufe, Kommunikation und Entscheidungsfindung?
Die Organisationsstruktur eines Unternehmens beeinflusst die Effizienz, indem sie die Arbeitsabläufe definiert und koordiniert. Eine klare Struktur ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Aufgaben effektiv zu erledigen und Engpässe zu vermeiden. Eine gut durchdachte Organisationsstruktur fördert auch eine effektive Kommunikation, indem sie klare Wege für den Informationsfluss schafft und die Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitern erleichtert. Darüber hinaus kann eine klare Organisationsstruktur die Entscheidungsfindung verbessern, indem sie die Verantwortlichkeiten und Befugnisse klar definiert und so die Effizienz und Produktivität des Unternehmens steigert.
-
Wie beeinflusst die Organisationsstruktur die Effizienz und Produktivität eines Unternehmens in Bezug auf die Arbeitsabläufe, Kommunikation und Entscheidungsfindung?
Die Organisationsstruktur eines Unternehmens beeinflusst die Effizienz, indem sie die Arbeitsabläufe definiert und koordiniert. Eine klare Struktur ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Aufgaben effektiv zu erledigen und Engpässe zu vermeiden. Eine gut durchdachte Organisationsstruktur fördert auch eine effektive Kommunikation, indem sie klare Wege für den Informationsfluss schafft und die Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitern erleichtert. Darüber hinaus kann eine klare Organisationsstruktur die Entscheidungsfindung verbessern, indem sie klare Verantwortlichkeiten und Hierarchien festlegt und so die Effizienz und Produktivität des Unternehmens steigert.
-
Wie beeinflusst die Organisationsstruktur die Effizienz und Produktivität eines Unternehmens in Bezug auf die Arbeitsabläufe, Kommunikation und Entscheidungsfindung?
Die Organisationsstruktur eines Unternehmens beeinflusst die Effizienz, indem sie die Arbeitsabläufe definiert und koordiniert. Eine klare Struktur ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Aufgaben effektiv zu erledigen und Engpässe zu vermeiden. Die Kommunikation wird durch die Organisationsstruktur beeinflusst, da sie bestimmt, wie Informationen fließen und wie Entscheidungen getroffen werden. Eine hierarchische Struktur kann die Kommunikation verlangsamen, während eine flachere Struktur die Kommunikation erleichtern kann. Die Entscheidungsfindung wird ebenfalls von der Organisationsstruktur beeinflusst. In einer hierarchischen Struktur müssen Entscheidungen oft von oben nach unten genehmigt werden, was zu Verzögerungen führen kann. In einer flacheren Struktur können Entscheid
-
Wie beeinflusst die Organisationsstruktur die Effizienz und Produktivität eines Unternehmens in Bezug auf die Arbeitsabläufe, Kommunikation und Entscheidungsfindung?
Die Organisationsstruktur eines Unternehmens beeinflusst die Effizienz, indem sie die Arbeitsabläufe definiert und koordiniert. Eine klare Struktur ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Aufgaben effektiv zu erledigen und Engpässe zu vermeiden. Die Kommunikation wird durch die Organisationsstruktur beeinflusst, da sie bestimmt, wie Informationen fließen und wie Entscheidungen getroffen werden. Eine gut durchdachte Struktur kann die Kommunikation verbessern und sicherstellen, dass relevante Informationen schnell und effektiv weitergegeben werden. Die Entscheidungsfindung wird ebenfalls von der Organisationsstruktur beeinflusst, da sie bestimmt, wer welche Entscheidungen trifft und wie diese umgesetzt werden. Eine klare Struktur kann die Entscheidungsfindung rationalisieren und sicherstellen, dass Ents
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.